举例说明:SA8000审核对企业健康安全方面的9大规定

时间:2021-04-01 11:09:45   作者:天津认证编辑

SA8000审核对企业健康安全的规定,企业在前期要落实好,才能在审核中通过。inZ天津新世纪

1、培训:危险源、灭火及应急疏散演习、健康安全、化学品危害及防护用品、新员工三级安全教育等。inZ天津新世纪

2、消防:公司建立消防安全管理网络、成立义务消防队、配置应急灯、灭火器、火警铃、应急疏散图等,并定期有专人检查。inZ天津新世纪

3、设备:公司的设备制定操作规程,定期保养。inZ天津新世纪

4、劳动防护:操作人员配置防护用品(口罩、手套、耳塞等);inZ天津新世纪

5、餐厅:餐厅管理制度,送餐人员健康证、送餐协议,送餐单位资质等。inZ天津新世纪

6、医疗救护:公司每个车间配置医药箱,有急救员;inZ天津新世纪

7、警示标识:对车间的疏散通道、消防设备、电气设备、机器设备增加安全警示标志。inZ天津新世纪

8、体检:对特种设备操作人员、接触有毒有害岗位人员按相关规定安排体检。inZ天津新世纪

9、危险化学品:制定化学品MSDS,设立化学品仓库,建立打污迹间,使用化学品佩戴防护用品。inZ天津新世纪

 inZ天津新世纪

例如:某企业在以上几个方面是这么实施的:inZ天津新世纪

1)培训:公司对新进员工进行了公司管理制度的培训和三级安全教育,培训达成率100%。公司消防安全、灭火培训、紧急疏散演习每年进行一次,公司所有员工均有参加。inZ天津新世纪

2)消防:公司制定了消防管理网络,成立义务消防队,配制12处消防栓,52个灭火器,25个应急灯,消防设施和管理制度经过法定管理部门年检合格。inZ天津新世纪

3)设备:公司对电梯等特种设备和生产设备制定了相应的操作规程,对电梯等特种设备进行了年检,未发现有不合格。inZ天津新世纪

4)体检:公司对特殊工种和接触有毒、有害物质的员工进行了体检,均未发现职业病。inZ天津新世纪

5)餐厅:公司餐厅严格按卫生管理法规的要求建立了相关的管理制度,和送餐单位签订了协议,送餐单位提供了相关资质,送餐人员提供了健康证,确保了员工的饮食卫生。inZ天津新世纪

6)  饮用水:公司提供了充足和清洁的饮用水,饮用水共有2处,饮用水使用购买纯净水,员工可以随意饮用。inZ天津新世纪

7)  厕所:办公区域和生产车间均有配置男女厕所,蹲位足够。inZ天津新世纪

8)  危险化学品管理:公司对每种化学品建立MSDS,对人体有害的化学品,公司为使用工人配备了防护用品。inZ天津新世纪

9)  伤害防护:在车间设置一个急救箱,配置基本药品,车间配置经过专业医疗机构培训并认可的急救人员,以对受轻伤或微伤的员工进行及时救治。inZ天津新世纪

10)  警示标识:对所有车间的疏散通道、消防设备、电气设备、特种设备和重大危险源均进行了标识。inZ天津新世纪

11)  日常安全检查:车间每周对安全生产检查一次,安全员组织人员每月对车间安全生产检查一次,发生有不安全因素,要求责任部门整改。inZ天津新世纪

 inZ天津新世纪

声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:16654279@qq.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。